В первые десятилетия создания СССР властью предпринимались все возможные меры по укреплению государства, наращиванию темпов промышленного или сельскохозяйственного производства, укреплению обороноспособности страны, становлению Советского Союза, как одного из мощнейших государств мира. Все это требовало огромных затрат трудовых ресурсов. Для мотивации населения к увеличению производительности труда, перевыполнению планов, постоянному совершенствованию себя и улучшению трудовых навыков применялись различные награды, поощрения. Одним из таких инструментов стала награда «За трудовую доблесть». Сегодня существует её аналог, но лишь отдалённо напоминающий советскую медаль.
Какие льготы за медаль за трудовую доблесть предусмотрены?
Содержание
Кому присуждалась награда в Советском Союзе и кто может получить её в наши дни
Во времена СССР награда присуждалась как поощрение высоких успехов в трудовой деятельности по разным направлениям и считалась почётным знаком отличия. Сейчас существует аналогичная медаль, но круг претендентов на неё ограничен.
Награда «За трудовую доблесть» стала одной из самых первых наград, учрежденных в конце 30-х годов двадцатого века за доблестный труд. Планировалось присуждать её гражданам, добросовестно, эффективно и инициативно выполнявшим свои трудовые обязанности в течение длительного времени.
Медаль вручали труженикам разных специальностей и сфер деятельности от простых рабочих на заводах до деятелей культуры или здравоохранения. У властей были даже планы награждения граждан иностранных государств за доблестный труд.
В целом, получить такой орден мог любой советский гражданин качественно выполнявший, а также перевыполнявший свою работу. Но существовал ряд некоторых требований:
- перевыполнение поставленного плана, превышение нормативов производства;
- стремление, достижение роста производительности труда;
- улучшение качества продукции;
- применение новых техник и технологий производства;
- рационализация процессов.
Оценивая изложенное, несложно догадаться, что отличиться таким образом было очень непросто. При принятии решения о награждении за доблестный труд во внимание принимались также спортивные успехи и успехи по коммунистической части.
В течение советского этапа существования награды ею были отмечены более 1 800 000 граждан (последние награждения датированы 1991 годом).
С распадом Союза многие знаки отличия по части трудовой деятельности были отменены и остались в прошлом, равно как и понятие «отличник труда» и «образцовый труженик».
Спустя 10 лет уже власти современной России посчитали нужным вернуть медаль, но с некоторыми изменениями. Учреждает награду Министерство обороны РФ. Изначально ею награждались работники из числа гражданских служащих оборонного ведомства.
Претенденты на награждение выбираются с обязательным участием профсоюзов, которые представляют интересы трудящихся.
Некоторое время назад категории награждаемых расширили, издав соответствующий приказ. Теперь рассчитывать на получение знака отличия могут работники самых разных сфер деятельности, кинематографа, здравоохранения, науки, физкультуры и спорта, а также вложившие много сил при подготовке новых кадров.
При присуждении медали обязательно выдаётся соответствующее удостоверение к ней. Только медаль совокупно с удостоверением является действительной.
Справочно: иные медали, схожие с наградой в части трудовой доблести.
| Награда | Год основания | Какие заслуги дают право получить |
|---|---|---|
| «За отличие в военной службе» | 1995 | Добросовестная служба личного состава вооружённых сил РФ |
| «За воинскую доблесть» | 1999 | Успехи в боевой подготовке, во время маневров и учений. Имеет 2 степени. |
| «За боевые отличия» | 2003 | Выполнение боевых задач. |
Какие преференции предусмотрены владельцам медали
Награжденные медалью по части трудовой доблести граждане не имеют дополнительных материальных поощрений, но вправе претендовать на звание «Ветеран труда» и полагающиеся этому званию привилегии.
Какая же льгота за медаль за трудовую доблесть положена, как её получить, как оформить?
Как правило, наличие каких бы то ни было знаков отличия подразумевает возможность получения некоторых льгот и привилегий.
Однако, к сожалению, к данной ситуации они неприменимы.
С одной стороны, граждане, награжденные медалью за доблестный труд, никаким образом материально не поощряются. С другой стороны, наличие медали даёт им право при выходе на пенсию претендовать на получение статуса «Ветеран труда», а это уже веский повод обратиться в орган соцзащиты, чтобы узнать перечень положенных привилегий.
На будущее, обладатель такого звания сможет воспользоваться всеми полагающимися льготами и преференциями.
Также можно получить знак отличия к юбилею Великой Отечественной войны. Чтобы присвоить ветеранство, потребуется обращаться в уполномоченный орган с пакетом подтверждающих документов.
Министерством обороны для своих сотрудников установлена дополнительная денежная выплата при выходе на пенсию размером до 75% от получаемого должностного оклада.
Больше никаких дополнительных материальных поощрений данная награда не несёт и по сути является способом государства выразить гражданину признание в высоких трудовых успехах.
Таким образом, льгот за медаль за трудовую доблесть нет, но эта награда обеспечивает возможность их получения при оформлении звания «Ветеран труда», а также обеспечивает право претендовать на получение очередного знака отличия к годовщине великой победы в Великой Отечественной войне.
Загрузка...
